Formation professionnelle continue (FPC)

Définition

Le versement des contributions formation à l'OPCAIM est une obligation légale. C’est aussi la clé d'entrée indispensable pour bénéficier de notre aide financière.

Le versement des contributions formation à l'OPCAIM est une obligation légale

Les entreprises de la métallurgie ont obligation d'effectuer à l'OPCAIM le versement de leurs contributions.

Les entreprises de plus de 20 salariés, doivent également cotiser au FONGECIF, à hauteur de 0.2% de leur masse salariale pour financer le CIF (congé individuel de formation).

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plus de 10 salariés ? contactez votre Adefim

Cas particulier :

Veuillez prendre contact avec votre conseiller ADEFIM si votre entreprise a franchi le seuil de 10 salariés et/ou de 20 salariés et en cas d’une fusion/absorption.

En remplissant votre bordereau en ligne, votre démarche est simplifiée, votre taux de cotisation est calculé automatiquement.

Détail des contributions

 

COLLECTE 2018 sur MS 2017 (%)

ENTREPRISES DE -11 SALARIES

 

Professionnalisation

0,15

et plan de formation

 0.40

 

0,55

 

 

ENTREPRISES DE 11 A 49 SALARIES

 

Professionnalisation

0,30

FPSPP Sécurisation

0,15

PLAN

0,20

CPF

0,20

CIF*

0,15

 

1

 

 

ENTREPRISES DE 50 A 299 SALARIES

 

Professionnalisation

0,30

FPSPP Sécurisation

0,20

PLAN

0,10

CPF

0,20

CIF*

0,20

 

1

 

 

ENTREPRISES DE 300 SALARIES ET +

 

Professionnalisation

0,40

FPSPP Sécurisation

0,20

PLAN

--

CPF

0,20

CIF*

0,20

 

1

 

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